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淮陰工學院2018年信息技術崗位招聘實習生公告
淮安人力資源網          發布時間:2017-12-15     點擊:    
淮陰工學院2018年信息技術崗位招聘實習生公告

因工作需要,淮陰工學院擬面向社會招聘信息技術崗位實習生1-2人,現將有關事項公告如下:

一、基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,具有較高的政治素質和堅定的理想信念,堅決貫徹執行黨的基本路線和各項方針政策,有較強的政治敏感性和政治辨別力。

2遵紀守法,品行端正,作風正派、廉潔自律有強烈的事業心、責任感和服務意識。

3、具備適應崗位要求的身心條件。

4、具有碩士以上學歷學位(在校應屆生,應于2018年6月取得碩士以上學歷學位),年齡不超過28周歲(即1990年1月1日后出生);博士學位可以放寬到40周歲(即1978年1月1日后出生)。

5、熟悉C或Java等開發工具,熟悉數據庫知識,有較強的代碼編寫能力。熟悉Windows、 Linux服務器,各類應用中間件(IIS、 Ngix和 Apache)和數據庫的配置管理、日常運維,對網絡協議和信息安全方案有較深的理解。

6、計算機類或電子通信類專業,具備CCNP, MCSE,OCP,VCAP等相關證書,在同等條件下優先錄用。

二、報名時間及方式

1、報名時間

2017年12月2日--2017年12月31日

2、報名辦法

應聘者一律以網絡報名方式投遞《淮陰工學院2018年招聘信息技術崗位實習生報名表》(見附表1),網絡報名郵箱:rsc001@hyit.edu.cn,同時提供以下材料:

(1)身份證掃描件;

(2)學歷、學位證書掃描件及相關資格證書掃描件(應屆畢業生提供推薦表掃描件);

(3)其他證明材料(包括發表論文、獲獎證書等掃描件)。

3、注意事項

(1)學校將對應聘人員進行資格初審,通過資格初審的應聘人員學校將通過郵件回復,通過資格初審的應聘人員應在規定的時間內參加考核,否則視為自動放棄。

(2)2018年120日后尚未收到郵件通知的應聘人員即可自行尋找其他就業機會。

三、考核

1、根據報名人數,采用面試方式或者筆試(或技能測試)、面試相結合的方式。

2、筆試(或技能測試)內容為本崗位相關的專業知識。

3、面試按照我校制定的面試辦法執行。

4、應聘人員參加考核前須提供身份證、學歷學位證等應聘材料的原件交由工作人員進行資格復審。

 5、應聘人員如有弄虛作假,立即取消應聘資格。

四、聘用

1、錄用人員實習期2個月,每月發放2000元生活補貼。實習期滿,考核合格,即留校工作,實行人事代理,享受同類人員相關待遇,具有博士學位可進事業編制。

2、錄用人員需在指定醫院參加體檢,如體檢不合格,則不予錄用,體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。

五、招聘政策咨詢

人事處負責此次招聘的政策咨詢。

咨詢電話:0517-83591175,83591020

聯 系 人:胡老師

六、招聘工作監督

淮陰工學院紀委辦公室、監察處對此次招聘工作進行紀律監督。

監督電話:0517-83591013

聯 系 人:王老師


附件1 淮陰工學院2018年招聘信息技術崗位實習生報名表.doc


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